退職代行SARABAで派遣社員の仕事を退職できる？
派遣で退職代行使った人いるかな。。。
— kozue (@kozue14403840) April 13, 2023
「契約満了までまだ長い。けどもう辞めたい！」
「派遣先の職場が自分に合わなくてつらい」
「派遣元の担当者に相談しても取り合ってくれない」
こんな風に、派遣社員ならではの悩みってありますよね。
私自身も派遣社員として働いたことがあるので、派遣の大変さはよくわかります…
「退職」は、誰にでも一度は経験することのある出来事ですが、手続きや書類作成などについては、不安を感じる方が多いものです。
特に、派遣社員や契約社員の方は、正社員と比べて退職手続きが複雑な場合があるので、「退職代行サービスは、派遣社員でも利用できるのかな？」など不安を感じますよね。
そこで、この記事では、「退職代行SARABA」なら派遣社員でも安心して依頼できる理由や、サービスの流れ、他の代行サービスとの比較について、分かりやすく解説していきます。
あなたの退職に関する不安を解消し、スムーズな退職に向けてのサポートを得られるようにお話していきますね。
退職代行SARABAなら派遣社員・契約社員も退職できる！安心して任せられる理由
「退職代行サービスSARABA」では、派遣社員の方にも退職代行を行っていますよ。
派遣社員が退職する際には派遣元企業とのやりとりが必要となりますが、SARABAでは、派遣元企業とのやりとりも代行してもらうことができます。
また、退職日などについて派遣元企業との調整が必要となることもありますが、こういった調整も代行してもらえるので安心です。
SARABAは、派遣社員の方も安心して利用することができるサービスですね。
退職代行を使う職種ランキングみたいなものを出すと工場員とか介護士とかなんだけど、契約形態で言うと正社員とかじゃなくて派遣さんがよく使う。派遣って違和感を感じても疎外感を感じて周りに言えなかったり、相談した営業マンがあまり相談に乗ってくれなかったり、するみたい
— でぐち@退職相談のプロ (@taishoku_man) January 24, 2023
派遣社員や契約社員がSARABAを利用するメリット
ここからは、派遣社員・契約社員がSARABAを利用するメリットを見ていきましょう。
自分で退職連絡をしなくてOK
甘えじゃないと思うよ、辞めたい、異動したいと言っても叶わない場合は退職代行あるなら派遣の時に使いたかった。
— ひぐらし✨減量中 (@BHTEUETh4ZBfZdC) January 28, 2023
退職を伝えるのって勇気がいりますよね。
SARABAを利用することで、上司や派遣会社の担当者などに自分で退職を伝える必要がないので、気まずい思いや嫌な思いをすることなく退職できます。
「辞めたいのに辞められない…」
「辞めたいなんて言い出しづらいから、辛いけどこのまま耐えるしかないの？」
退職代行を使えば、こんな状況から一気に抜け出すことができます。
辛い仕事のために無駄な時間を使うのはもうやめよう！
有休消化サポートあり
「退職する前に有休消化したい！」
そう思っても、退職する手前、気まずくて言い出せないこともあると思います。
SARABAなら、成功率98％という圧倒的なノウハウであなたの有休取得をサポートしてくれるので心強いですね。
会社と交渉が可能
派遣社員や契約社員の場合、雇用期間に定めがある場合も多く、「期間の途中でも本当に退職できるの？」など不安も多いですよね。
SARABAは、労働組合の退職代行のため、会社との交渉が可能です。
安心してお任せできますね。
無料転職サポート付き
SARABAでは、人材紹介会社と提携しているため、退職が決まれば転職サポートを無料で受けることが可能です。
「辞めたは良いけど次の仕事どうしよう？」という不安を抱えなくて良いのは嬉しいですね。
SARABAを利用する流れ
SARABAの退職代行サービスを利用するには、以下のような流れがあります。
まずは相談してみよう
まずは、気軽にLINEで相談をしてみましょう。
「派遣社員だけど、すぐに退職できる？」
「有休消化をしてから辞めたい！」
など、あなたの希望を伝えてみてくださいね。
申し込み
退職に関して気になることやあなたの希望などを相談してみて、納得ができてから申し込みをしましょう。
SARABAの公式サイトから、退職代行サービスの申し込みを行います。
スタッフとの打ち合わせ
申し込みの確認が取れたら、打ち合わせに入ります。
退職希望日や連絡を入れてもらう時間などの詳細を確認します。
代行連絡の実行
打ち合わせの後、スタッフがあなたに代わって職場に退職連絡をしてくれます。
退職が完了するまで無制限で対応してもらえるので、安心してお任せしましょう。
申し込みから退職まで、流れは簡単ですね。まずは相談から始めよう♪
注意点
ここまでお伝えしたように、SARABAなら、派遣社員の方でも退職代行サービスを利用することができます。
ただし、派遣元企業や派遣契約によっては退職手続きに制限がある場合がありますので、あなたのケースで退職が可能かどうか、事前に確認した方が安心です。
派遣元企業が契約期間満了前の退職を認めない、一定期間内に同じ派遣元企業で再就職できないという制限がある場合も。
ですが、SARABAなら職場との交渉も可能なので、心配な場合も、まずは一度相談をしてみてくださいね。
SARABAを使って辞めた人の口コミ
退職代行サービスSARABA利用者の感想や体験談を載せておきますね。
参考にどうぞ♪
退職代行SARABA使って辞めました🙌個人的には楽でスムーズでしたよ〜！
— ⋆☽︎︎·̩͙P✪MU@社不派遣👼🍼 (@no_oopmpm) April 19, 2023
何度でも言うけど退職代行SARABA使って良かった
— 新卒限界退職代行女 (@genkaiYAME) October 4, 2021
SARABA使いました！
入金したらすぐに連絡してくれてその日に退職できました！㊗️
LINEでやりとりできて連絡もすぐに返してくれるので使って良かったです😌— 金麦 (@k0302_ng) August 21, 2021
- スムーズに退職できた
- LINE返信がすぐにきた
- SARABAを使って良かった！
このような声が見られました♪
こちらの記事も参考にしてください♪
▼SARABAの口コミ＆評判
SARABA以外の退職代行サービスについて
SARABA以外にも、複数の退職代行サービスが存在しますよ。
以下では、主なサービスとその特徴について説明しますね。
退職代行ニコイチ
圧倒的な成功実績を誇る「ニコイチ」。
17年間の実績の中で、退職成功率は100%を継続中。
累計４万人以上が退職成功している人気サービスです。
辞めるんです
「辞めるんです」は、SARABAと同じく24時間365日年中無休でいつでも相談OK！
相談回数も無制限です。
費用の後払い可能のサービスのため、費用を先に支払うのが不安な人も安心ですね。
弁護士法人みやびの退職代行
「みやび」は安心感絶大の、弁護士による退職代行サービス。
残業代や退職金の請求、他の退職代行サービスでは退職が困難なケースでも依頼できます。
みやびの退職代行>>>
以上のように、退職代行サービスには、様々な特徴を持ったサービスがあります。
自分に合ったサービスを選ぶ際には、料金やサポート内容、対象範囲などをしっかりと比較して検討することが大切ですよ。
まとめ
この記事では、「退職代行SARABA」なら派遣社員でも安心して依頼できる理由や、サービスの流れ、他の代行サービスとの比較について解説しました。
SARABAは、派遣社員や契約社員の方が安心して退職できるように、丁寧なサポートを提供しています。
もし、退職に関する不安や疑問がある場合は、まずは相談から始めてみてくださいね。
LINEで質問を送れば、できるだけ早く返信をもらうことができますよ♪
退職は、人生の新しい一歩を踏み出す大切なタイミングです。
SARABAの退職代行サービスを利用して、安心して新たなステップに進んでくださいね。
応援しています♪
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